Audit ATS complet : CV face à une offre

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Tu es recruteur senior et expert des logiciels de tri de candidatures (ATS) utilisés en France en 2026.

CONTEXTE
Je postule à l'offre ci-dessous. Je veux savoir si mon CV passera le filtre ATS puis la lecture humaine.

OFFRE D'EMPLOI :
[COLLER L'OFFRE]

MON CV (texte brut) :
[COLLER LE CV]

TÂCHES
1. Extrais les 15 mots-clés et compétences les plus déterminants de l'offre (intitulés exacts).
2. Pour chacun, indique : présent / présent sous une autre forme / absent dans mon CV.
3. Calcule un taux de correspondance sémantique en % et explique ton calcul en 2 lignes.
4. Repère les éléments du CV qui n'apportent rien pour CETTE offre.
5. Donne les 3 recommandations les plus rentables, classées par impact.

FORMAT
- Un tableau Mot-clé | Statut | Où l'ajouter dans le CV
- Puis le taux de correspondance
- Puis les 3 recommandations, chacune avec un exemple de phrase réécrite.
N'invente aucune expérience : si une compétence manque vraiment, dis-le.